Culture Montérégie est à la recherche d’une candidate ou d’un candidat pour pourvoir le poste d’agent(e) de recherche et documentation | Poste à temps partiel

Culture Montérégie est à la recherche d’une candidate ou d’un candidat pour pourvoir le poste d’agent(e) de recherche et documentation | Poste à temps partiel

En tant que conseil régional de la culture et des communications, Culture Montérégie participe au développement des arts et de la culture partout en Montérégie. Il regroupe des artistes, des organismes et des travailleurs culturels. Il assure une veille, documente les enjeux et les problématiques de son milieu, favorise la circulation d’information, la consultation, les échanges, la concertation et la mise en réseau. Culture Montérégie contribue à la reconnaissance publique des arts et de la culture et des gens qui la font vivre.

Description du poste

Sous l’autorité de la directrice générale, la personne titulaire de ce poste participe à documenter et analyser ce qui se passe dans les milieux de la culture en Montérégie.

  • Plus spécifiquement, ses principales tâches sont :
    Assurer une veille stratégique et d’actualité pertinente au développement culturel;
  • Préparer et alimenter les dossiers de recherche en fonction des problématiques reliées au développement de la culture et des communications en Montérégie;
  • Compiler les statistiques sur le financement de la culture en Montérégie (OCCQ – dépenses en culture et calcul par habitant, CALQ, MCC, SODEC, CAC, Patrimoine canadien, données provenant des états financiers des municipalités);
  • Participer à l’analyse des données recueillies et à l’élaboration de constats permettant l’articulation d’argumentaires facilitant les prises de position de l’organisme;
  • Rédiger des rapports de recherche destinés aux membres de l’équipe, aux membres du CA, aux partenaires et aux bailleurs de fonds;
  • Informer l’équipe des derniers développements et alimenter l’agent des communications pour la mise à jour du site Web et des bulletins d’informations.
  • Concevoir et compiler les sondages ponctuels menés par l’organisme et soutenir, au besoin, les membres de l’équipe dans la réalisation d’études et de sondages spécifiques à leurs mandats;
  • Rédiger les mémoires lorsqu’il y a lieu;
  • Soutenir la direction générale dans la rédaction du rapport annuel et de rapports de reddition de compte;
  • Collaborer à l’élaboration du plan de développement stratégique de Culture Montérégie;
  • Participer à maintenir à jour la base de données de l’organisme;
  • Faire une revue de presse régionale hebdomadaire.

Profil recherché

  • Formation universitaire de premier cycle en gestion des arts, journalisme, communications, ou autre secteur pertinent, ou expériences pertinentes équivalentes;
  • Un minimum de cinq ans d’expériences pertinentes;
  • Vif intérêt pour la culture et ses enjeux en Montérégie ;
  • Expérience dans le milieu culturel un atout;
  • Excellentes habiletés en rédaction, grande maîtrise de la langue française;
  • Connaissances de la suite Office, de WordPress, de logiciels de mise en page et d’édition d’images;
  • Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers et à déterminer les priorités;
  • Avoir un excellent esprit d’équipe;
  • Faire preuve de rigueur, d’esprit d’analyse et d’autonomie;

Conditions

Salaire et avantages sociaux selon la politique de conditions de travail de l’organisme.

Entrée en fonction : 27 novembre 2019

Poste : poste temps partiel (21 heures/sem.), régulier

Les personnes souhaitant soumettre leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitæ, ainsi qu’une lettre de motivation, au plus tard le 15 novembre 2019, 17 h, par courriel, au format PDF, à rh@culturemonteregie.qc.ca. Veuillez indiquer le titre du poste dans l’objet du courriel.

Veuillez noter que bien que toutes les candidatures reçues soient prises en considération, nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenus pour une entrevue.